Wir sind wir eine Unternehmensgruppe,
die Unternehmen auf der ganzen Welt
Payroll- und HR-Lösungen anbietet

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Firmen Charakter

Wir von HRsolution haben uns auf das Lösen von Problemen spezialisiert

Im Laufe unserer langjährigen Tätigkeit im HR-Bereich haben wir als Unternehmen viel Erfahrung damit gesammelt, auf welche Probleme Menschen stoßen, wenn sie versuchen, ihr Geschäft global zu vergrößern und die richtigen Mitarbeiter einzustellen. Unsere Mitarbeiter stammen aus vielen verscheiden Berufszweigen und haben unterschiedliche Nationalitäten, was es uns ermöglicht, das Gesamtbild zu sehen und über den Tellerrand zu schauen.

Keine zwei Probleme sind gleich, und doch ist es unsere Fähigkeit, das spezielle Problem zu lösen, das Sie haben und auf Anhieb unlösbar erscheint. Im Laufe der Zeit haben wir viele Probleme gelöst, die uns ursprünglich als nicht lösbar präsentiert wurden. Und so entwickelte sich unsere Spezialität – die Probleme zu lösen, die sonst niemand lösen konnte. Natürlich genießen wir auch die regelmäßigen Projekte, die wie am Schnürchen laufen. Sollten Sie jedoch einen unerwarteten Umstand erwarten oder befürchten, sind Sie bei HRsolution in den richtigen Händen – wir finden eine Lösung für Sie – darauf sind wir schließlich spezialisiert!

International Payroll HR Solution

Gründer

Markus Fecker
markus.fecker@hrsolution.ag

Markus Andreas Fecker wurde 1977 in Deutschland geboren und wuchs international in Deutschland und Italien auf. Er kam im Jahr 2003 zu HRsolution als Geschäftsführer der deutschen Niederlassung. In den folgenden Jahren entwickelte er das Geschäft in 24 Ländern mit rund 10 Direktorenmandaten auf Konzernebene. Bevor Markus im Jahr 2000 seine HR-Karriere mit Executive Search begann, arbeitete er im Bereich Corporate Intelligence bei einem der Marktführer. Markus spricht fließend Deutsch, Englisch und Italienisch.

H. Gerhard Benneck
gerhard.benneck@hrsolution.ag

H. Gerhard Benneck, Gründer und Geschäftsführer des Unternehmens, ist amerikanischer Staatsbürger. Er ist in Deutschland, Frankreich und den Vereinigten Staaten aufgewachsen und spricht somit alle drei Sprachen (wenn auch das Französisch etwas eingerostet ist). Gerhard besuchte das Worcester Polytechnic Institute und studierte Maschinenbau, bevor er an die George Washington University wechselte und einen Abschluss in Betriebswirtschaft erwarb. Zurück in Europa begann er seine Karriere im Bankensektor und wechselte dann in den Softwarevertrieb. Im Jahr 1988 wechselte er in die Beratung und gründete sein eigenes Unternehmen im Bereich Executive Search.

Warum mit uns arbeiten

HRsolution hat seinen Sitz in Deutschland und der Schweiz, ist aber auf der ganzen Welt zu Hause

Unser Team ist zweisprachig und hat einen internationalen Hintergrund, wodurch es das Problem, das Sie zu lösen versuchen, besser verstehen kann. HRsolution hat eine geradlinige Herangehensweise an das Geschäft, achtet aber dennoch auf die wichtigen Details.

Wir sind zuverlässig, effizient und verkörpern die anderen deutschen Tugenden wie Pünktlichkeit und Ehrlichkeit. Als mittelständisches Unternehmen sind die Wege kurz und wir sind in der Lage, auch auf kurzfristige Anfragen einzugehen. Das bedeutet auch, dass wir flexibel sind, schnell auf eingehende Anfragen reagieren und Sie als Kunde sofort unsere Unterstützung haben.

Mit unserem starken Netzwerk von lokalen Partnern haben wir immer jemanden in Ihrer Zeitzone, der Ihre Sprache spricht und Sie unterstützen kann.

International HR und Payrollservice

Timeline

Hrsolutions Timeline

  • 2003 Gründung HRsolution consulting GmbH
  • 2006 Gründung HRsolution service GmbH
  • 2012 Gründung HRsolution International AG, HRsolution UK, HRsolution USA
  • 2014 Gründung HRsolution Rumänien 2017 Gründung HRsolution Spanien
  • 2018 HRsolution IT services S. DE R.L. DE C.V (Mexiko)

Contacts & Management GmbH Timeline

  • 1988 Gründung der Contacts & Management GmbH – ein Recruiting-Unternehmen
  • 1992 – Contacts & Management steigt in den Bereich Mergers & Acquisitions ein
  • 1997 – ein Eigentümer möchte sein Unternehmen verkaufen, aber das Unternehmen ist nicht in bester Verfassung. Ein Konzept und Plan wird erarbeitet und umgesetzt und später läuft das Unternehmen so gut, dass der Inhaber das Unternehmen behält. Die Beratungs- und Coaching-Seite des Unternehmens ist geboren
  • 2013 – Contacts & Management wird als deutsches Büro Teil der Cornerstone Group, bleibt aber unabhängig und ist Teil einer größeren Gruppe. Contacts & Management bietet nun weltweit Executive Search an.
  • 2016 – der Fokus, internationale Unternehmen bei der Einstellung von Mitarbeitern in Deutschland zu unterstützen, führt zu vielen Anfragen zur Gehaltsabrechnung. Die Zusammenarbeit mit HRsolution beginnt.
  • 2019 – HRsolution wird übernommen und die heutige Unternehmensgruppe ist geboren.

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